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       斗山集团2008校园招聘 为什么选择Doosan? 全球性的跨国公司,产品销往全球171个国家; 韩国10强企业,韩国最大的机械公司; 中国工程机械市场占有率第一; 为员工提供有竞争力的薪酬; 为相关领域人员提供良好的职业发展平台; 通过人才发展事业,通过事业培养人才的战略; 公司/集团&念 Integrity(正直、遵守法律与原则) 人和(发生问题时,对事不对人,团队合作) Passion for Excellence(设定挑战性的目标,坚忍不拔,为实现目标而坚持奋斗) Innovative Flexibility(开放思想,勇于创新) Doosan经营理念 用户是我们的老师 品质是我们的尊严 创新是我们的生活 人才是我们的至宝 Doosan员工精神(4 P 精神) - Pride(自豪的) - Professional(专业的) - Passionate(热情的) - Positive(积极的) Doosan 人才战略(2G战略) Doosan Infracore 介绍 斗山集团于1896年成立,是韩国财经界中十大集团之一;其旗下拥有20多个子公司,分布于多个事业领域,其中包括斗山英伟高株式会社(Doosan Infracore)、斗山重工业、斗山发动机、斗山产业开发等,目前员工总数达2万多名,年销售额达到115亿美元。斗山集团有完善、科学、高效的销售网络,在高效开拓市场的同时,向顾客提供高品质售后服务。 Doosan Infracore秉承斗山热情和不屈的挑战精神,由成立于1937年的造船机械制作所发展至今日,已能够开发、生产高水准的挖掘机、装载机、机床、发动机、装甲车等重装设备,国内外均有Doosan Infracore的大规模生产基地,是韩国最大的机械公司。Doosan Infracore年销售额达到33亿美元,分别在比利时和中国拥有生产基地,其销售网络遍及美、英、德、中、日等国,并将逐步发展成为世界一流企业! 以技术为先导,使自然和环境清新和谐;以技术为先导,使人类的生活更加富足美好。正是凭着这种“以技术为先导,感动顾客”的精神,Doosan Infracore在国际性的市场竞争中发展成为广受信赖的优秀企业。 斗山集团将中国定为跻身全球五强目标的战略基地,扩大对中国的战略投资和人才培养,并在中国设立研发中心等措施,来服务中国经济发展,并培育具有成长力的新兴事业,以实现在2015年进入ISB市场的“全球五强”的战略目标。 肩负着中国社会责任的斗山 公司在发展的同时,不忘会报社会:自2001年起公司先后向“中国青少年发展基金会”捐款475万人民币在中国各地建立了18所希望小学.今后,公司将继续关注希望工程。 本着“品质经营、技术领先”的宗旨,公司已通过 IS0 9001 国际质量体系认证、 ISO 14001环境管理体系认证OHSAS 18001 职业健康安全管理体系认证,通过提供品质卓越、安全环保的产品和快捷完善的服务,以不断追求客户的最大满意。 在公司不断的卓越追求下,得到社会各界的广泛认同和称赞,2000年以来,斗山挖掘机已连续7年在中国挖掘机市场占有率名列第一。公司凭借优质的产品和服务,2003年~2006年公司生产的挖掘机在由人民日报市场信息报等十几家新闻媒体联合提名公众投票选举的&中国市场产品质量用户满意度调查活动中连续四年荣获了“中国挖掘机市场产品质量用户满意品质信誉第一品牌”。 公司于2006年7月及2007年5月,携手中国人民日报举行了“走进新西部”和“走进新东部”大型系列活动,将中国的改革开放建设的新面貌更加直观地展现给世界。另外,公司还积极参加烟台开发区政府举行的帮助困难家庭的"爱心捐款"活动,致力于地区社会的发展。 斗山将不断努力,成为开创繁荣未来的“中国的斗山”。 招聘流程 时间、日期都待定!!! 本次校园招聘仅接收电子简历,请登陆以下链接了解公司更多信息和投递简历。 公司网址:www.doosaninfracore.cn 校园招聘:http://campus.chinahr.com/2008/pages/dici/ 2007-11-01 10:33:00 
       发信人: hengchao (), 信区: Career 标 题: 招聘!!!!(一个绝对优越的就业机会)[原创] 发信站: 东陆云大 (Thu Nov 1 09:50:23 2007), 站内 招聘单位:昆明恒巢房地产经纪有限公司 招聘人数:数名 性别:不限 专业:经济类,市场类,房产类专业等 要求:1.2008年毕业的应届毕业生。(可根据个人情况放宽条件,有工作经验的均可) 2.形象好,气质佳;能吃苦耐劳;善于与人沟通交流,有良好的团队合作精神和挑战自我的能力,并且具备一定的文字写作能力。在校期间担任过学生干部的优先。 月薪:面议 如果你有想要成功,想要加入一个成功的团队,想要挑战自己,想要得到高的回报,那我们公司可以给你提供一个足够大的平台和宽广的发展空间,让你实现自我的价值!一个年轻有无限成长空间的公司相信可以给一个年轻有无限成长的你带来更大的惊喜和成就! 有志同学可以准备好自己的简历发送到下面的E-mail:pandazm1121@163.com,在邮件中请注明应聘字样。公司也接受电话应聘和上门应聘。 公司地址:昆明市拓东路世博大厦1701室 联系人:张小姐 联系电话:13388844649 3196777 --  
       发信人: hswhite (white), 信区: job 发信站: 兵马俑BBS (Thu Nov 1 09:38:52 2007), 本站(bbs.xjtu.edu.cn) 全国首家整体通过CMMI5(软件能力成熟度集成模型)评估的企业 &上海首家通过ISO9001: 2000质量管理体系认证的软件企业 &建筑智能化系统集成(其中消防子系统除外)专项甲级资质 &2006年中国软件自主创新新百强 &上海市人才工作先进单位 1.计算机、信息安全等相关专业 3.诚信、踏实、认真、敬业 一、博士、硕士研究生 要求:有使用J2EE或.NET等技术开发项目的经验 要求:信息安全相关研究方向或有相关项目背景 1.软件开发工程师 2.网络技术工程师 3.系统集成工程师 简历投送地址:上海市桂平路481号20号楼5楼 人力资源部 邮编: 200233 开发基地:上海市漕河泾桂平路481号20号楼5-6层 邮编:200233 http://www.wondersgroup.com 另外,公司会在西安交通大学开校园专场招聘会,时间是11月12日上午10:00-12:00  
       发信人: robotter (robot), 信区: job 发信站: 兵马俑BBS (Thu Nov 1 08:42:53 2007), 本站(bbs.xjtu.edu.cn) Vacon(伟肯)是一家外资独资企业,公司总部位于芬兰。 VACON成立于1993年,作为全球百分百专注于交流变频器产品的供应商,VACON已成为世界低压交流变频传动领域的主要领导者之一。目前,VACON已在全球设立了15个分支机构和60多个服务支持中心,产品遍及100 多个国家和地区。 VACON致力于创建集:生产、物流、服务、培训、系统解决方案、产品应用及高素质的专业团队于一身的卓越中心,为用户提供更加快捷、完善的服务。 我们的价值观:客户至上 以人为本 主人翁精神与成就驱动 追求卓越 专业/职位 人数 其他要求 机械设计制造及其自动化 5 本科或硕士研究生 公 司 网 址: www.vacon.com,www.cn.vacon.com  
       发信人: scda (经管学生职业发展协会), 信区: Job 标 题: 2008联发博动校园招聘 FAQ[推荐] 发信站: 北邮人论坛 (Wed Oct 31 23:02:38 2007), 站内 2008联发博动校园招聘 FAQ 联发博动公司的2008年校园招聘什么时候开始?什么时候结束?如何投递简历? 答:现在已经启动,具体行程、招聘职位及应聘方式请访问联发博动在智联招聘网站的校园招聘主页。校园招聘宣讲活动将从10月23日开始至11月底结束,笔试和面试将同期进行,12月初完成招聘活动。 投递简历的方式有两种: 1、 请登陆智联招聘的校园招聘网站:http://student.zhaopin.com,访问联发博动公司的招聘主页,在线申请职位; 2、 请参加联发博动在各地举行的宣讲会,现场投递简历。 联发博动所招聘职位的工作地点在哪? 答:此次校园招聘是由联发科技在北京的全资子公司联发博动科技(北京)有限公司举办,所以工作地点在北京。 我是一名本科生,不知道有什么职位适合我? 答:联发博动面向2008年应届毕业生的招聘职位均已公布在联发博动校园招聘页面,只要你的兴趣和能力与职位相符合,都可以在网上申请。另外,在宣讲会上,我们将会对主要职位做进一步介绍,欢迎你参加宣讲会详细了解。 联发招聘的应届毕业生都面向哪些学历和专业?听说联发员工大部分都是硕士学历,我是一名本科生,应聘成功的希望大吗? 联发博动本次主要面向各大高校的计算机、通信、电子类相关专业的本科、硕士应届毕业生。 公司在面试中会综合考察每位应聘者的能力和素质,学历仅是其中一项,所以对于本科生,只要符合招聘职位的要求,是同样具有竞争力的。 请问如何参加笔试?笔试的时间和参加名单是如何确定的? 我们会通过以下三种方式组织笔试: 第一种方式针对北京当地院校同学,我们将对在线上和宣讲会上投递的简历进行初选,随后通知初选合格的同学参加11月4日统一在北京举行的笔试(笔试场地另行通知); 第二种方式针对天津、长春、沈阳、大连等召开宣讲会的城市,我们将在当地的院校宣讲会后直接进行举行笔试,凡该地区内有意愿的相关专业的同学都可报名参加,省去简历初选过程; 第三种方式针对前两类以外的院校同学,我们将对线上投递的简历进行初选,初选合格的同学将被邀请来公司进行一次性的笔试和面试,并且为同学补助交通费用。 注:考虑到北京工业大学距离学院路附近举行笔试的场地较远,同学来参加笔试时交通不便,所以北京工业大学宣讲会后直接安排一场笔试。 由于我们做了充分准备,各场笔试试题均不同,请同学不必担心笔试时间前后的得失。 请同学们提前安排好时间,准时参加笔试。 请问笔试主要是什么方面的题目?时间是多久?笔试时应注意哪些问题? 根据应聘职位的不同,笔试的时间在60-90分钟。笔试主要考核该职位专业方面的基础知识,也会有小部分稍有难度的题目供同学发挥所长。只要在平时注重学习积累,在考试中认真沉着应答,一定会取得好成绩。 联发博动的培训都有哪些?对于新人都有哪些培训?是否有被公派学习的机会? MTK给员工提供了形式多样的员工培训,内容涵盖丰富,使每位员工不断感受成长的喜悦。每一位新人都会有自己的导师和一份详细的培训计划表,指定需要参加的培训和课程。新人通过参加公司级和部门级的各类培训,在学习资料库中学习课程,参加部门技术交流,获得越来越多的知识与技能。 对于行业内先进的技术,公司非常支持员工去学习了解,除了邀请专业人士来公司培训外,也会有外派员工学习的情况。 除了培训,MTK的部门例会和交流也是非常好的学习分享平台。MTK的工作制度也会在短时间内帮助新人塑造研发工程师良好的职业素养,这对于一个专业的研发人员也是非常重要的。 此外,针对此次校园招聘入职的新人,联发博动公司将根据入职时间特别举行为期两次的精英训练营,对新人需要具备的能力和素质做系统培训,兼具趣味性和挑战性,为学生顺利向职业人角色转换提供最强大的支持和帮助。 公司的考核是怎样做的?考核不合格会怎么办? 公司的绩效考核一般分为新员工考核和员工绩效考核。 新员工2个月的试用期结束后,主管会根据学习培训计划的完成等情况做转正面谈及考核,考核内容包括工作能力、态度、贡献度等,当然在试用期内,主管也会不断与新人交流工作心得。 员工绩效考核每年实施2次,每半年进行1次,绩效考核采用一套科学客观的考核体系,并使用线上系统进行。考核结果分为优秀、一般和需要改进几类,对于需要改进的员工公司会予以辅导,协助其制定改进计划。并且,绩效考核结束后,会依据考核结果为每位员工发放绩效奖金。 如果我与联发博动签订了三方,我什么时候可以到联发博动实习?实习期间的待遇是怎样的? 当然可以,联发博动真诚欢迎已签约的同学进入公司实习,并且有的部门还会设计一些与所在行业相关的论文题目,帮助同学完成毕业论文和答辩。学生在实习期间的薪资为正式核定薪资的60%。 签订劳动合同时间是多久?员工可以自由选择合同期限吗? 第一次签订劳动合同时间一般是一年,但对于特别优秀的人才,公司也可依据个人意愿适当延长合同年限。 联发博动的薪资水平在业内是怎样的?每个人的薪资是如何制定的?多久有调薪的机会? 联发博动具备科学的薪资体系,除了每年14个月的月薪保障外,还有综合津贴、绩效奖金和完善的福利待遇等,在业界具有较强的整体竞争优势。每位员工的薪资都是根据这个薪资体系制定的。 在MTK,从来不会发生抑制新人发展的情况,公司鼓励每位员工成长,对于每个努力工作的员工都享有同等的调薪机会。调薪一般会在每年6月公司的半年绩效考核之后进行,调薪将综合考虑员工绩效和公司所处行业薪资水平。 "五险一金"公司与个人是如何分担? 公司按照国家规定的比例缴纳社会保险和公积金,缴费基数按照个人实际的基本薪资,不会予以任何折扣。 每年的带薪休假有多少天?有什么限制条件吗? 转正后的员工都享有每年12个工作日的带薪年假,休假的方式灵活自由,而且公司还为每个正式员工提供旅游补贴,员工可以利用年假到国内外旅游观光,轻松惬意的享受假期生活。 公司是否还有其他福利可以提供? 公司在提供北京市要求的五险一金的基础之上,目前还可提供的福利主要有: ◆ 带薪年假每年12天 ◆ 午餐补贴、晚餐补贴 ◆ 旅游补贴、社团活动补贴 ◆ 员工生日礼品、结婚礼金、生育礼金 ◆ 免费健康体检 ◆ 专利 / 论文 奖金 &员工意外伤害及境外出差意外险 &英语培训补助 &员工可享受高薪技术企业的员工退税政策 联发博动是否解决外地生源的户口问题,应届毕业生的档案又如何安排? 公司会根据北京市的规定协助录用员工申请北京户籍,由于名额有限,公司会优先考虑较先与公司签订三方协议的优秀毕业生。 由于联发博动属于北京市批准的高新技术企业,具有办理北京市工作居住证的条件,对于不能办理落户的同学,入职后公司还可以协助办理北京市工作居住证。 --  
       发信人: bobcyp(music is my life ), 信区: job 标 题: [代发]IMI集团2008校园招聘计划及宣讲安排 发信站: 饮水思源 (2007年10月31日23:01:14 星期三) IMI中国未来领导人培训计划 IMI集团成立于1862年,总部位于英国伯明翰,是一个具有领先地位及创新精神的全球化工 程集团,同时IMI也是伦敦证券交易所的上市公司。IMI在全世界30多个国家拥有超过14600 名员工,共同为IMI集团的成就做出贡献。2006年公司销售额达到30亿美元,有关IMI plc 的详细资料可以由www.imiplc.com网站查询。 IMI全球“实习生”培训计划已经运作了30多年,培养了包含现任CEO,执行董事,全球人 力资源总监在内的多位集团高层领导,具有丰富的经验积累和系统化的培训体系; IMI中国“未来领导人”培训计划是IMI全球“实习生”培训计划的一部分。 参加本中国项目的毕业生,将会在三年时间内先后完成四个重要的项目。 &第一阶段(10个月)?中国 &第二阶段(10个月)?中国 &第三阶段( 6个月)?海外(美国或欧洲) &第四阶段(10个月)?中国 每个阶段开始时会为每个人设定学习目标。 每个阶段结束后会对每个人的学习情况进行总结。 每个阶段都会参加全球的学习讨论活动。 人均投资额约RMB100万RMB。 毕业后回到中国,接受公司的工作安排 校园招聘流程: 校园宣讲?-2007年11月 在线申请――2007年11月-12月 简历筛选??2008年1月 电话面试――2008年1月 网上测试?? 2008年1月 测评中心――2008年3月 录取通知?-2008年3月 计划启动??2008年4月1日 网上申请的地址:www.imiplc.com.cn 交大校园宣讲: 11月13号 周二 18:30-20:30 交大管理学院法华镇路535号安泰楼102室 -- 150) this.height=150" ALT="http://bbs.sjtu.edu.cn/file/PIC/1147325782123740.gif" http://spaces.msn.com/members/bobcyp/  
       发信人: chenjuan62 (silence), 信区: Job 标 题: IMI集团2008校园招聘启动 发信站: BBS 珞珈山水站 (Wed Oct 31 22:59:51 2007) IMI集团2008校园招聘启动 应届生求职网YingJieSheng.COM消息 http://vip.yingjiesheng.com/2008/imi/index.html IMI集团成立于1862年,总部位于英国伯明翰,是一个具有领先地位及创新精神的全球化工 程集团,同时IMI也是伦敦证券交易所的上市公司。IMI在全世界30多个国家拥有超过14600 名员工,共同为IMI集团的成就做出贡献。2006年公司销售额达到30亿美元,有关IMI plc 的详细资料可以由www.imiplc.com网站查询。 IMI全球“实习生”培训计划已经运作了30多年,培养了包含现任CEO,执行董事,全球人 力资源总监在内的多位集团高层领导,具有丰富的经验积累和系统化的培训体系; IMI中国“未来领导人”培训计划是IMI全球“实习生”培训计划的一部分。 参加本中国项目的毕业生,将会在三年时间内先后完成四个重要的项目。 &第一阶段(10个月)?中国 &第二阶段(10个月)?中国 &第三阶段( 6个月)?海外(美国或欧洲) &第四阶段(10个月)?中国 每个阶段开始时会为每个人设定学习目标。 每个阶段结束后会对每个人的学习情况进行总结。 每个阶段都会参加全球的学习讨论活动。 人均投资额约RMB100万RMB。 毕业后回到中国,接受公司的工作安排 校园招聘流程: 校园宣讲?-2007年11月 在线申请――2007年11月-12月 简历筛选??2008年1月 电话面试――2008年1月 网上测试?? 2008年1月 测评中心――2008年3月 录取通知?-2008年3月 计划启动??2008年4月1日 --  
       发信人: gqolqj (grass), 信区: job 发信站: 兵马俑BBS (Wed Oct 31 22:49:11 2007), 本站(bbs.xjtu.edu.cn) http://vip.yingjiesheng.com/2008/imi/index.html IMI集团成立于1862年,总部位于英国伯明翰,是一个具有领先地位及创新精神的全球化工 程集团,同时IMI也是伦敦证券交易所的上市公司。IMI在全世界30多个国家拥有超过14600 名员工,共同为IMI集团的成就做出贡献。2006年公司销售额达到30亿美元,有关IMI plc 的详细资料可以由www.imiplc.com网站查询。 IMI全球“实习生”培训计划已经运作了30多年,培养了包含现任CEO,执行董事,全球人 力资源总监在内的多位集团高层领导,具有丰富的经验积累和系统化的培训体系; &第一阶段(10个月)?中国 &第三阶段( 6个月)?海外(美国或欧洲) 校园宣讲?-2007年11月 简历筛选??2008年1月 网上测试?? 2008年1月 录取通知?-2008年3月  
       发信人: yingjiesheng (yingjiesheng), 信区: Jobs 标 题: IMI集团2008校园招聘启动 发信站: 紫金飞鸿 (Wed Oct 31 22:47:11 2007) IMI集团2008校园招聘启动 应届生求职网YingJieSheng.COM消息 http://vip.yingjiesheng.com/2008/imi/index.html IMI集团成立于1862年,总部位于英国伯明翰,是一个具有领先地位及创新精神的全球化工 程集团,同时IMI也是伦敦证券交易所的上市公司。IMI在全世界30多个国家拥有超过14600 名员工,共同为IMI集团的成就做出贡献。2006年公司销售额达到30亿美元,有关IMI plc 的详细资料可以由www.imiplc.com网站查询。 IMI全球“实习生”培训计划已经运作了30多年,培养了包含现任CEO,执行董事,全球人 力资源总监在内的多位集团高层领导,具有丰富的经验积累和系统化的培训体系; IMI中国“未来领导人”培训计划是IMI全球“实习生”培训计划的一部分。 参加本中国项目的毕业生,将会在三年时间内先后完成四个重要的项目。 &第一阶段(10个月)?中国 &第二阶段(10个月)?中国 &第三阶段( 6个月)?海外(美国或欧洲) &第四阶段(10个月)?中国 每个阶段开始时会为每个人设定学习目标。 每个阶段结束后会对每个人的学习情况进行总结。 每个阶段都会参加全球的学习讨论活动。 人均投资额约RMB100万RMB。 毕业后回到中国,接受公司的工作安排 校园招聘流程: 校园宣讲?-2007年11月 在线申请――2007年11月-12月 简历筛选??2008年1月 电话面试――2008年1月 网上测试?? 2008年1月 测评中心――2008年3月 录取通知?-2008年3月 计划启动??2008年4月1日 --  
       发信人: yingjiesheng (yingjiesheng), 信区: Jobs 标 题: 10月31日校园招聘信息推荐 发信站: 紫金飞鸿 (Wed Oct 31 22:46:50 2007) 10月31日校园招聘信息推荐 IMI中国未来领导人培训计划[2008校园招聘] (10.31) http://vip.yingjiesheng.com/2008/imi/index.html 上海电信2008校园招聘(10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_666.html 交通银行各大分行2008管理培训生招聘(10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_665.html 凯捷咨询2008校园招聘启动 (10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_667.html 民生证券有限责任公司2008校园招聘 (10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_639.html 中国网通(集团)有限公司北京市分公司2008校园招聘 (10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_637.html 英博(Inbev)全球培训生申请重要通知 (10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/278/jobshow_609.html 河南省电力勘测设计院2008校园招聘 (10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_398.html 浙商银行2008校园招聘 (10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_484.html 东亚银行(中国)有限公司2008校园招聘 (10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_395.html 深圳发展银行2008校园招聘 (10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_286.html 广东电信2008校园招聘启动 (10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_285.html 浙江泰隆商业银行2008校园招聘 (10.31) http://my.yingjiesheng.com/index.php/display/company/200285.htm 广东南方电信规划咨询设计院有限公司2008招聘 (10.31) http://my.yingjiesheng.com/index.php/display/company/197676.htm 广州市白云区文化广电新闻出版局公开招聘属下事业单位工作人员公告 (10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_668.html 广州市胸科医院赴省外招聘公告 (10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_668.html 广州市精神病医院部分岗位赴省外公开招聘公告 (10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_670.html 广州市疾病预防控制中心招聘2008年应届高校毕业生公告 (10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_671.html 广州市第一人民医院公开招聘公告 (10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_672.html 广州市第十二人民医院招聘公告 (10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_673.html 沃茨水暖技术(台州)2008校园招聘 (10.31) http://www.yingjiesheng.com/job/000/283/jobshow_662.html 武汉耀华皮尔金顿安全玻璃有限公司2008招聘 (10.31) 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